Miracle Management AG
Aufgabenbereich
- Auf- und Ausbau des HR Teams
- Neuorganisation der Personalabteilung
- Coaching und Beratung von Linienvorgesetzten und des Managements
- Koordination diverser HR Projekte (Einführung eines Personalinformationssystems, Entlöhnungskonzept, interne Kommunikation)
- Verantwortung für die Umsetzung der personellen Massnahmen innerhalb des Restrukturierungsprozesses
- Mitarbeiterbetreuung
- Vorbereitung der Übergabe an den neuen HR Leiter International
Auszug aus der Projektreferenz
„… Frau Fuchs-Häseli hat sich sehr schnell sowohl in unser dynamisches Umfeld eingelebt als auch in das komplexe Arbeitsgebiet eingearbeitet. Dank ihres guten Einfühungsvermögens konnte sie ein auf unser Unternehmen massgeschneidertes Rekrutierungskonzept ausarbeiten. Sie verfügt über ein gutes Netzwerk, welches sie gewinnbringend einsetzen konnte. …
Frau Fuchs-Häseli war loyal, und sie hat es ausgezeichnet verstanden, die Interessen unserer Unternehmung stets zu unserer vollsten Zufriedenheit wahrzunehmen. Sie ist belastbar, flexibel und hat auch schwierigste Situationen vorzüglich gemeistert.
Ihr Verhalten gegenüber Vorgesetzten und Mitarbeitern war tadellos. Die gute und sachliche Zusammenarbeit und ihre freundliche und zuvorkommende Wesensart wurde allseits sehr geschätzt …“